O que é preciso para implementar people analytics?
Implementar people analytics na sua organização é o passo que falta à sua organização para colocar em prática tudo aquilo que você sabe sobre assunto. Afinal, conhecimento só é realmente válido quando pode ser aplicado em alguma coisa. Não sabe muito sobre o tema? Não tem problema, nós iremos te explicar. Temos textos bastante completos […]
10 principais problemas na gestão de pessoas
Muitas organizações provavelmente dirão que utilizam um sistema de RH, mas muito menos admitirão que ele não está realmente atingindo seus objetivos originais. Ou seja, os sistemas de gestão de desempenho muitas vezes falham em motivar um melhor desempenho dos funcionários — e nós acabamos caindo nos principais problemas relacionados à gestão de pessoas. Por […]
